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Módulos para torná-lo mais eficiente na forma como você gerencia hoje.

A personalidade e a experiência do gerente são grandes ativos na prosperidade da sua empresa.

Homme d'affaire

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Eficácia gerencial

 

Nosso treinamento

O Kama Sutra do gerente feliz

Talento para a motivação

Assumir a sua posição de líder

Eu gerencio meu tempo

Como faço para contratar a pessoa adecuada?

Estou a revitalizar a minha equipe

Reinventar-se

TGIM “Thank God it’s Monday!” (graças a Deus é segunda-feira!)

Co-desenvolvimento

Estou construindo um projeto

 

O Kama Sutra do gerente feliz

12 posições gerenciais apropriadas para reinventar métodos de governança com alegria.

Duração do módulo : 2 dias ( 14 horas.)

  DIA 1  

Sequência 1: valores

Identificar e apropriar os valores da minha empresa

Seqüência 2: gerenciar horizontalmente

Líder inspirador

Sequência 3 : coletiva

A força do grupo

Sequência 4: 360°

Controlo bonacheirão

Sequência 5: aventura

Infundir um perfume de sonho

Sequência 6: autonomia

Capacitar

  DIA 2  

Sequência 1: Cosy

Prioridade para o conforto

Sequência 2: transparência

Como um livro aberto

Sequência 3 : Equidade

Um lugar para todos

Sequência 4: confiança

Difícil de configurar? Nada certo

Sequência 5: inspiração

Educação continuada

Sequência 6 : recrutamento

Qualidade primeiro

 

Assumir a sua posição de líder

Como se encarregar de sua equipe (novos gerentes)

Duração do módulo : 1 dia (7H)

Sequência 1

O que é um gerente hoje?

Sequência 2

Como é a minha equipa?

Sequência 3

Ordens - acompanhamento - valorização

Sequência 4

Como será a minha equipa? (trabalho sobre metas SMART/INTELIGENTES)

Sequência 5

Situações difíceis

Sequência 6

Encerramento da sessão de treinamento e plano de ações

 

Como faço para contratar a pessoa adecuada?

Identificar o potencial de um candidato

Duração do módulo : 1 a 2 dias

Sequência 1

O que é a contratação?

Sequência 2

Os meus próprios filtros

Sequência 3

O descrição do trabalho

Sequência 4

Permanecer emocionalmente neutro

Sequência 5

Coaching de contratação

(preparação-entrevista)

(possibilidade de filmar a entrevista)

Sequência 6

Debriefing da contratação

 

Reinventar-se

Como decidir o seu futuro profissional em 3 passos.

Duração do módulo : 2 horas

Sequência 1

O que eu quero fazer?

Sequência 2

Como? De quê maneira?

Sequência 3

Com quem?

 

Co-desenvolvimento

Workshop limitado a 6/8 pessoas de acordo com o método canadense de co-desenvolvimento ©. Um "cliente" expõe uma dificuldade gerencial específica, e os outros participantes, chamados de "consultores", ajudam-no através de um método padronizado para implementar soluções personalizadas.

Duração do módulo : 2H30 X pelo número de participantes acima de 6/8 semanas

Sequência 1

Apresentação

Sequência 2

Questões de esclarecimento

Sequência 3

Contrato de consulta

Sequência 4

Consulta em todas direções

Sequência 5

Resumo e plano de ação

Sequência 6

Aprendizagem, regulação e evolução

 

Talento para a motivação

Dominar todas as alavancas de motivação e aplicá-las a si mesmo e sua equipe. (em uso da gestão 3,0 ©)

Duração do módulo : 1 dia (até 7 h)

Sequência 1

Equívocos sobre a motivação

Sequência 2

As teorias da motivação

Sequência 3

A solução está em você

Sequência 4

As alavancas da motivação (jogo de cartas)

Sequência 5

Filosofia dos peixes

Sequência 6

E se.....? Trabalho sobre a desmotivação

 

Eu gerencio meu tempo

Como classificar as tarefas e gerenciar poupanças de tempo.

Duração do módulo : 1h 23 minutos 36 segundos....

Sequência 1

Apresentamos o curso e os participantes

Sequência 2

Jogos em truques de poupança de tempo e método de Quimper ©

 

Estou a revitalizar a minha equipe

Para acabar, pôr fim, com os “team-building”-do passado, oferecemos novas experiências de organização de reuniões, team-buildings, seminários. Cada oficina é organizada, vivida pelos participantes e analisada no final.

Duração do módulo : 1 dia (7horas)

Sequência 1

Construir juntos

Sequência 2

Jogo de fuga

Sequência 3

Viva a minha vida

Sequência 4

Foto do Safari

Sequência 5

Os 5 macacos

Sequência 6

Caça

Sequência 7

O gosto dos outros

Sequência 8

Mixology: criação de cocktails

Sequência 9

“Nariz” jogo sobre os perfumes

Sequência 10

Apresentações 3.0

 

TGIM “Thank God it’s Monday!” (graças a Deus é segunda-feira!)

Como fazer o início da semana de trabalho tão excitante como um início de fim de semana.

Duração do módulo : 1/2 dia (4H) no início da semana profissional

Sequência 1

Voltar a entrar em contacto com a sua equipa

Sequência 2

Voltar a entrar em contacto com o seu trabalho

Sequência 3

O muro dos prazeres

Sequência 4

Implementação imediata com equipes

 

Estou construindo um projeto

Trabalhar no modo de projeto

Duração do módulo : 2 dias (14 horas.)

  DIA 1  

Sequência 1

Como é construído um projeto (os grandes passos)?

Sequência 2

Situação: Construa um projeto

Sequência 3

As especificações

Sequência 4

Membros do projeto

Sequência 5

O índice de referência

Sequência 6

Estudo de oportunidade

  DIA 2  

Sequência 1

Os atores do projeto

Sequência 2

O cronograma

Sequência 3

O estudo dos riscos

Sequência 4

Os freios na mudança

Sequência 5

Início e implementação

©2019 par Un je ne sais quoi.

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